【问答】从业妇女在领取生育生活津贴期间，单位是否还需要支付工资？

原标题：【问答】从业妇女在领取生育生活津贴期间，单位是否还需要支付工资？

问：从业妇女在领取生育生活津贴期间，单位是否还需要支付工资？

答：从业妇女在领取生育生活津贴期限内，所在单位是不需要再支付产假工资的。

不过有下列情形的，用人单位予以就高不差：

1、从业妇女已计发的生育生活津贴低于本人产假前工资标准的，由其生育时所在用人单位予以补差；

2、从业妇女生产时所在用人单位的上年度职工月平均工资高于本市上年度全市职工月平均工资300%以上的，高出部分由用人单位补差。

还有一点需注意，在从业妇女领取生育生活津贴期间，单位虽然不需要支付工资，但所在单位和个人仍应按规定缴纳社保，单位按规定缴纳单位部分的社保费，职工个人部分的社保费由单位代扣代缴。